Job Description
介護業界での一般事務スタッフ｜茅ヶ崎市高田
| 事業所 | 株式会社ニッショウ 本社 |
|---|---|
| 職種 | 介護業界での一般事務スタッフ |
| 勤務地 |
〒253-0002 神奈川県茅ヶ崎市高田4-24-30 |
| 休日 |
休日 日・祝 その他の休日 日、祝、それ以外に月4日 年間休日123日（2025年度実績） ※シフトはなるべく全員の希望が通るように調整します！ ※連休も取得可能！！ ●夏季休暇 ●年末年始休暇 ●産休・育児休暇（取得実績あり） ●慶弔休暇 ●有給休暇（6ヶ月間の継続勤務で8割以上出勤していれば12日付与） |
未経験OK！創業30年の安定企業で働く「営業事務スタッフ」の募集！
会社・仕事の魅力
募集要項
| 仕事内容 |
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|---|---|
| 職種 | 介護業界での一般事務スタッフ |
| 求める人材 |
[必要な免許・資格] 特になし[必要な経験等] ◇未経験・経験者歓迎◇基本的なPC操作ができる方 （Excel・Word等） ◇学歴不問 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 採用人数 | 1名 |
| 給与 |
月給203,300
月給203,300円〜 ＋ 賞与年2回 ※経験・年齢により優遇 ＜年収例＞ 入社5年目28歳:年収330万円(月給22万＋賞与) 入社10年目50歳:年収450万円(月給26万＋賞与) |
| 待遇 |
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ＜各種手当＞ ■交通費全額支給（月3万円まで） ＜各種制度＞ ■社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金） ■退職金制度 勤続3年以上 ■資格取得支援制度 ■研修制度（職種別・階層別・定期研修） ■湘南ベルマーレ、横浜DeNAベイスターズのホームゲーム無料チケット ■資格手当（1,000円～） ■子育て支援手当（被扶養者未就労22歳までおひとり10,000円） ■勤続手当（1年ごとに1,000円プラス） ■健康手当（タバコを吸われない方は2,000円/月） ■徒歩自転車通勤手当（1.7km以上の距離を徒歩又は通勤で移動する場合：2,000円/月） ■健康診断（年1回会社負担） ■資格取得の支援制度 ■各種研修支援制度（社内/外部） 有名テーマパークパスポート（入場チケットの購入補助7,000円（対象：本人・配偶者・親・子供・孫）） ■制服貸与 ■永年勤続表彰制度あり ■慶弔金制度あり ■無料法律相談サービス ■GLTD保険（団体長期障害所得補償） ＜その他＞ ■社内クラブ活動（ダンス・ゴルフ・マラソン・つり・ボーリング・フットサル） |
| 通勤手当 | あり 実費支給（上限あり） |
| 昇給 | あり |
| 賞与 | あり 年2回（前年度実績あり） |
| 就業時間 | 9:00〜18:00 |
| 休日・休暇 |
休日 日・祝 その他の休日 日、祝、それ以外に月4日 年間休日123日（2025年度実績） ※シフトはなるべく全員の希望が通るように調整します！ ※連休も取得可能！！ ●夏季休暇 ●年末年始休暇 ●産休・育児休暇（取得実績あり） ●慶弔休暇 ●有給休暇（6ヶ月間の継続勤務で8割以上出勤していれば12日付与） |
| 加入保険等 | あり 社会保険完備 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制 | あり 60歳（再雇用65歳） |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙・敷地内禁煙） |
| 休業取得実績 |
育児休業取得実績 あり 介護休業取得実績 なし 看護休暇取得実績 なし |
先輩インタビュー
就職活動の際にどのような視点で会社を探していましたか？
経済的にきちんと自立することが第一条件としてありましたが、同じくらい大事な視点として、やりがいや楽しさや自身の成長をたっぷり感じながら働きたいという想いも強かったです。
一年のうち2/3は仕事がある日なので、どういう仕事に就くかで自分の人生は大きく変わります。
具体的には仕事を通じて人と関わり、誰かの役に立って感謝される。そしてそれが自分の成長に繋がっていくような仕事・・そんなイメージを描いていました。
会社情報
| 施設名 | 株式会社ニッショウ 本社 |
|---|---|
| 勤務地 | 〒253-0002 神奈川県茅ヶ崎市高田4-24-30 |
| 法人名 | 株式会社ニッショウ |
| 代表者名 | 代表取締役 長谷川和俊 |
| 従業員数 |
企業全体 118人
就業場所 35人 |
| 設立 | 1997年 |
| 事業内容 | 株式会社ニッショウは1997年の創立以来、茅ヶ崎市、藤沢市、寒川町、大和市などの湘南エリアを中心に、様々な介護サービスを幅広く提供させて頂いております。 その中でも主なサービスは ①車いすや杖、介護ベッドなどの介護用品の販売とレンタル ②手すりの取付や段差の解消などの介護リフォーム ③運動プログラムを中心とした短時間運動特化型のデイサービス そして2023年には県下最大規模の福祉用具・介護リフォームの常設ショールームをOPEN致しました。 お客様の不安、不快、不便、不満といった様々な『不』を解消し、安心・安全で快適な生活と笑顔をお届けすることが私たちの使命かつ存在意義です。 |
応募方法
| 入社までの流れ |
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|---|---|
| 応募受付方法 |
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| 採用担当者から 一言 |
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